2021年文山州砚山县第四中学（砚山明本中学）教师空缺岗位竞争上岗公告

砚山县第四中学（砚山明本中学）2021年教师空缺岗位竞争上岗公告

依照省、州“县管校聘”的相关文件精神，为满足学校教育教学工作需要，经县教育体育局批准，砚山县第四中学（砚山明本中学）决定对教师空缺岗位面向全县乡镇初级中学公办教师实行竞争上岗，现将相关事宜公告如下：

一、空缺岗位（共11人）：

二、竞岗原则

1.坚持德才兼备、以德为先的用人原则。

2.坚持因事设岗、按岗聘用、人尽其才、人岗相宜、合理配置人才资源的原则。

3.坚持公开、公平、公正、依法依规的原则。

三、竞岗范围

参加工作满3年及以上，近2年无流动经历的35周岁以下（截至2021年8月31日）乡镇初中教师（含2018年招聘的特岗教师），硕士研究生可放宽至38周岁，借用在普通高中学校任教的中小学教师只能参加借用学校的岗位竞聘。所有参加竞岗的教师须经所在学校批准。

四、竞岗条件

（一）近5年内的履职考核为合格及以上等次，教学成绩有2次及以上超过县平均分（非统测科目教师无需提供教学成绩证明）。

（二）担任村完小校长（含副校长）及以上职务，实验员教师和被评为骨干教师、学科带头人、教学名师的须在原学校履职满3年。

（三）具有初中及以上教师资格证。

（四）需具有本科及以上学历。

（五）具有承担班主任能力，并愿意承担班主任工作。

（六）具备较强的专业素质和表达、沟通、协作能力。

（七）普通话等级在二级乙等及以上。

（八）具有较高的政治素养，遵纪守法，品行端庄，热爱教育事业，身心健康，具有正常履行职责的身体条件。

（九）不符合竞岗的情形

1.受过刑事处罚的。

2.涉嫌违纪违法正在接受审查尚未做出结论的，受党政纪处分期限未满的。

3.被依法列为失信联合惩戒对象的。

4.法律、法规、规章及政策规定不能参加竞岗的其它情形。

五、竞岗程序

（一）报名

1.报名时间：2021年7月1日至2日(截止时间：2021年7月2日17:00以前)。

2.报名地点：砚山县第四中学（砚山明本中学）党政办公室（教学楼三楼）。

3.报名方式：本人现场报名。

4.报名时需提供的证件：

（1）本人身份证、毕业证、教师资格证、年度考核证（证明）、普通话等级证书、近三年获奖证书原件及复印件；

（2）近期免冠一寸彩色照片1张；

（3）《砚山县第四中学2021年教师空缺岗位竞争上岗报名登记表》1份，参加竞岗教师必须经所在学校批准同意。

5.各种证件材料要求在资格审查期间（2021年7月1至2日下午17：00前）上交，逾期不予认可。

6.每名教师限报一个岗位，不能跨校重复报岗。

（二）资格审查

由砚山县第四中学（砚山明本中学）教师竞争上岗工作领导小组统一组织资格审查。在审查过程中，凡发现报名者与拟竞岗岗位所要求的资格条件不符以及提供虚假材料的，取消竞岗资格，所有岗位不受开考比例限制。

（三）测试

测试分为笔试（或专业技能测试）和面试，笔试成绩仅作为取得面试资格的条件，不计入聘用录取成绩；面试成绩作为拟聘用依据，总分为100分。

1.笔试

（1）2021年7月3日上午8：30—10：30。上午7：20通过报名资格审查需要笔试的应聘者，携带本人身份证到砚山县第四中学（砚山明本中学）第一阶梯教室集中，听取考试要求并参加考试，7:50未报到者视为弃权。

（2）笔试地点：砚山县第四中学（砚山明本中学）第一阶梯教室。

（3）笔试内容：语文、数学、英语、历史、地理、道德与法治、生物科目的笔试采取闭卷方式进行，主要考查初中阶段对应学科教材相关内容，考试时间语文、数学、英语120分钟,试卷总分100分；道德与法制、历史、地理、生物90分钟，试卷总分100分。

2.专业技能测试

（1）测试时间：2021年7月3日上午8：30—10：30。上午7：20通过报名资格审查需要笔试的应聘者，携带本人身份证到砚山县第四中学（砚山明本中学）第二阶梯教室集中，听取考试要求并参加考试，7:50未报到者视为弃权。

（2）测试地点：砚山县第四中学（砚山明本中学）教学楼（音乐、美术、信息技术）、篮球场（体育）。

（3）测试内容

①音乐、体育科目不参加笔试，进行现场专业技能测试，考试时间30分钟，总分100分。

②美术科目不参加笔试，进行现场专业技能测试，考试时间60分钟，总分100分。

3.面试

（1）面试时间：2021年7月4日上午8:30开始至面试结束，2021年7月4日上午7:45，进入面试的应聘者携带本人身份证到砚山县第四中学（砚山明本中学）第一阶梯教室集中，听取面试要求并参加面试，8:15未报到者视为弃权。

（2）面试地点：砚山县第四中学（砚山明本中学）教学楼。

（3）面试人选：按笔试成绩从高到低的顺序确定面试人选，笔试成绩低于60分者不能进入面试。面试人选名额比例为：符合面试条件人数达到或超过所设岗位数3倍的，按1:3的比例进入面试；符合面试条件人数未达到所设岗位数3倍的，全部进入面试。若笔试成绩出现并列，并已达到面试范围的，可一同进入面试；若进入面试者有放弃面试的，可按笔试成绩从高到低顺延通知下一名应聘人员进入面试。进入面试的应聘人员名单于2021年7月3日下午在砚山县第四中学（砚山明本中学）公示栏公示。

（4）面试方式：讲课和现场答辩的方式进行，总分100分。备课30分钟，讲课15分钟，占总成绩的90%；现场答辩5分钟（内容为教育教学工作和师德师风），占总成绩的10%；课题内容为初中相应学科教材内容。

（四）确定拟聘用人员

1.测试结束后，公布测试成绩，根据各岗位的竞岗计划数，从高到低依次择优聘用(最终成绩低于70分不予聘用)，如面试成绩并列，以笔试成绩高者优先拟聘。

2.同一学科招聘3个以上岗位的，录用同一学校同一学科教师不得超过2名，超过的从其他学校顺延录用。

（五）体检与审核

1.拟聘用人员由学校招聘领导小组统一时间通知拟聘用人员集中到医院体检，体检费用自理，体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行。

2.审核工作由学校采取审阅个人档案、复查资格条件等方式，重点对拟竞岗对象的思想政治、道德品质、遵纪守法、廉洁自律、能力素质等进行审核。并要核实拟竞岗对象是否符合规定的报考资格条件，提供的报考信息和相关材料是否真实、准确等方面的情况。

3.体检、审核结果作为是否聘用的依据。报考人员未在规定的时间内参加体检、体检或审核不合格、个人放弃等情况出现岗位空缺的，从报考该岗位成绩达到合格成绩分数线(综合成绩低于70分不予聘用)的其他人员中，按成绩从高到低顺延递补。

六、公示及聘用

体检和审核通过的拟聘用人员名单将在砚山政务网公示，公示期为5个工作日。公示期满无异议的，按干部人事管理权限及有关规定给予聘用。已确定聘用人员，试用期一年，试用期间，教师职称按相关规定执行，不能胜任相应工作的将交由上级主管部门另行安排。

在办理干部人事调动手续时，对报考者的资格条件、干部档案等进一步审核，条件不符的，取消聘用资格，从报考该岗位面试成绩达到合格成绩分数线（70分及以上）的其他应聘人员中，按成绩从高到低顺延递补。

七、学校待遇

砚山县第四中学（砚山明本中学）将尽全力为在校教师创造一个轻松的教育教学环境，我校将为教师提供如下优待：

（一）初中教师除财政所发待遇外，还可享受明本教育所捐赠的绩效和岗位补贴；

（二）2022年秋季提供80—120平米的精装修教师住宅，以低于市场价供在校教师购买或租赁。

八、监督电话

砚山县教育体育局人事股：0876-3121014

砚山县教育体育局法规德育股：0876-3127440

九、报名咨询电话

砚山县第四中学（砚山明本中学）党政办公室：0876-3063576

十、其它事项

成立公开竞岗工作领导小组，在竞岗过程中如遇特殊情况无法确定的，由竞争上岗工作领导小组研究并上报县教育局确定。竞岗工作在县教育体育局指导下，由砚山县第四中学（砚山明本中学）组织实施。工作人员与应聘人员存在回避关系的实行回避。

本公告未尽事宜，由砚山县第四中学（砚山明本中学）负责解释。

附件：砚山县第四中学2021年教师空缺岗位竞争上岗报名登记表.docx

砚山县第四中学

2021年6月24日

来源：http://yanshan.gov.cn/zfxxgkqcscxx/zfxxgkzn322/zpxx1/content_60391